由社保基金管理中心支付工傷保險待遇，從法律的角度是應該支付到勞動者賬戶還是企業的賬戶？為什么？

從法律角度來看，社保基金管理中心應該將工傷保險待遇支付到勞動者的賬戶上，而不是企業的賬戶。這是因為工傷保險是一項福利保險，旨在保障勞動者在工作中發生意外受傷或疾病的情況下獲得醫療、護理、康復或者其他相關救助的權益。因此，待遇的支付應該直接給予受益者，即勞動者，以確保他們的權益得到保障。

此外，根據我國相關法律法規的規定，社會保險基金使用應當堅持公開、公正、公平、高效的原則。如果工傷保險待遇支付到企業的賬戶，可能會導致部分企業通過違法行為挪用這些資金，對勞動者的權益造成損害，也會影響到社保基金的公正、公平和高效使用。因此，社保基金管理中心應該將工傷保險待遇支付到勞動者的賬戶上，遵守法律規定，保障勞動者的合法權益。